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            第1753章 關鍵線索(3 / 4)

            想到這里,趙海濤靈機一動,對沈青云說道:“沈書記,我覺得我們支隊的何家俊同志很不錯,他是副團級干部退伍的,讓他擔任這個副支隊長,我覺得完全可以。”

            “這樣么?”

            沈青云想了想,最終點點頭:“老武,你怎么看?”

            他說話的時候,看向了常務副局長武愛民。

            武愛民眉頭皺了皺,最終點點頭道:“書記如果覺得可以,那就是可以的。”

            他能說什么?

            沈青云既然沒反對,那就意味著這個人選他是滿意的。

            作為一個聰明的二把手,武愛民當然知道應該怎么選擇站隊。

            就這樣。

            何家俊擔任刑偵支隊副支隊長的提議,正式被通過。

            當然。

            一個正科級干部的任免,不需要上報市政府那邊,只需要給組織部打個報告就行。

            沈青云安排好了這些事情,便離開了市公安局,下班回家。

            結果他剛到家,就接到了一個電話。

            “沈書記,您好,我是王振邦。”

            電話那邊,響起了一個沉穩的男人聲音。

            “噢噢,王振邦同志啊,你好。”

            沈青云有點詫異,沒想到對方居然主動給自己打電話,這是知道要被提拔了,所以來拉近一下彼此的關系?

            帶著心中的疑惑,沈青云不解的問道:“你有什么事情么?”

            “書記,十分感謝您的重用。”

            王振邦沉穩的說道:“不過我這邊有個重要情況,希望能夠對您當面匯報。”

            聽到這句話,沈青云的臉色頓時變得精彩起來。

            一般來說,下屬如果這么說,十有八九是真的有什么重要情況要告訴自己。

            想了想。

            沈青云說道:“這樣吧,我讓人在市委家屬院等你,你來我家吧。”

            “好的。”

            王振邦連忙點頭答應著。

            沈青云掛斷電話之后,便讓沒有來得及離開的林平安去接王振邦,而他自己回到家給周雪打了個電話,隨后便在客廳等候著王振邦的到來。

            很快。

            王振邦便在林平安的陪同下走了進來。

            “書記。”

            他對沈青云敬了一個禮。

            “坐吧。”

            沈青云點點頭,便讓王振邦坐了下來。

            王振邦自然是沒意見的,連忙點頭答應著。

            林平安給兩個人倒了茶水,便走出了門外,把空間留給兩個人。

            “說吧,有什么事情找我。”

            沈青云看著王振邦問道。

            他對這個王振邦的印象很不錯,匯報工作的態度非常端正,是個懂事的人。

            在職場上,無論是基層員工,還是一些管理層的人員,都是需要向自己的上級匯報自己最近的工作狀態的。

            如何清楚地讓領導了解到自己的工作進程,那么對于下屬來說,匯報的方式就會變得非常重要。

            畢竟領導要聽到的是你精簡的內容,從而篩選出自己所要的重點,然后再去吩咐你安排接下來的任務內容。

            這里面的學問很深,首先最重要的就是工作匯報的內容。

            內容就是你所要匯報的東西,讓領導開始聽你講述的時候知道是怎樣的事情,然后就是你要告訴領導,你自己做了什么。

            畢竟你是來匯報工作的,不可能說了一句話就留著讓領導給你下指示。

            之后,就是要告訴領導,你在工作當中遇到什么問題,這些問題你一定要如實的反應給領導,不要要說隱瞞,要是之后領導知道了肯定會嚴厲批評你的。

            當你有問題的時候,你不能就將問題拋給了領導,讓他來幫你想辦法,你首先需要按照自己的思路來想到一些解決的方案,如果領導覺得可以自然就會點頭讓你去辦。

            當然,如果他覺得你的方法不妥當,自然就會進行改正,給你提一些建議。

            這個就是匯報工作最后一個工作也是最主要的工作,當你覺得和領導說得差不多了的時候,不能突然就斷開了。

            一定要接著問領導,這是你自己關于這個事情的想法,有些考慮的可能還不太好,而下一步該怎么走,還要請求領導你的指示。

            這樣下來,領導能夠知道你匯報所要表達的重點,也能根據你的問題來幫你分析。

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