甚至還有人問道：
“那小丫頭是不是也不能用了？”
“還得把她們供起來？”
張溥對此神情冷漠，說道：
“想用也不是不可以，用異族奴婢就行了。”
“但是大明公民和未成年居民，都是受保護的。”
“你們想作惡可不要被察覺，小心被剝奪公民權流放海外。”
這讓眾多商人心中一突，對此警覺起來。
當今皇帝是講究仁義的，很少下令開殺戒。
但是對開發海外卻很熱心，經常把犯罪的人流放海外。
如果被流放海外的同時還剝奪大明公民身份，那他們豈不就和異族土人一樣了？
那可真的有可能淪為奴婢，被人再賣回來。
有些人想到紅燈區設立時一些人被流放的事情，紛紛受到警醒，心中特別記住了這一點。
然后是最后一條終身雇傭制，張溥道：
“單次合同期限最長十年，對于十年以上合同，或連續工作滿十年、訂立二次及以上合同的雇工，必須簽訂無固定期限雇傭合同，或者說終身雇傭合同。”
“未得雇工同意，終身雇傭合同不得解除。并且在雇工同意后，還要在雇工協會監督下，支付解除合同的解約金。”
“雇工一方，則可以單方面解除合同。解約金不超過其所獲得的勞動報酬。”
這個條款，毫無疑問得到工人的擁護，商人則普遍不滿意。
李商人就說道：
“為何雇工有單方面解約的權力，雇主卻沒有？”
“你說這一條權責對等嗎？”
商人們紛紛附和，要求給個說法。
張溥則老神在在道：
“之所以這樣規定，當然是因為雇工相對雇主處在弱勢。”
“你們雇主想要趕走哪個人，有無數的辦法逼雇工走。”
“所以必須要給雇工這個權力，讓他的工作受保障。”
李商人嘲諷地道：
“雇工是受保障了，但是雇主呢？”
“還終身雇傭合同？難道要讓我們養雇工一輩子？”
張溥哈哈一笑，說道：
“你說對了，還真得養一輩子。”
“養老保險是必須交的，簽訂終身雇傭合同的，還得按雇工協會的要求商定養老問題。”
“看看現在被釋放的奴婢，有多少是老得不能動的？”
“就這樣把他們丟出來，你們何其忍心！”
憤怒地說著這番話，張溥很想罵某些人。
“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，這是圣賢教導的道理。
然而某些人讀著圣賢書，卻把圣賢教誨全都忘了。這次釋放奴婢時，最先被釋放的就是為他們效力一輩子、現在干不動活的老人。
雇工協會花費最大的，也是供養這些老人。他辦的雇工協會險些成了養濟院，為那些大戶人家解決養老問題。
很多奴婢和雇工也正是因為見到了他們的下場，不顧雇主的挽留，加入罷工行列。
可以說，現在蘇州的雇工和雇主，矛盾空前尖銳。
張溥把終身雇傭制加入要求，也是為了解決雇工年老后的生計問題。(本章完)</p>