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隨后，楊長峰態度和緩，對新來的十多位年輕人說：“大家都是新到的同事，有不會的，可要多跟你們嚴主管多學習，本領是一方面，態度也很重要，勤勤懇懇，任勞任怨，這種品質放在哪個公司都是寶貝
！當然，你們年輕，有沖勁，發現不平的事情，盡管來找我，不要怕有人報復打擊，我可以表這個態，誰敢玩邪的，我帶著法務部，整的他們傾家蕩產都不算！”
楊長峰在市場部的這番講話，很快在公司里傳遍了，這可是狠人，說整人就整人的，真要是誰不長眼招惹他，那就別怪他心狠手黑了。
張保德之后，又有一個老實巴交的人當上了主管。
這意味著什么，難道是公司不需要油滑刁鉆的人了嗎？
不，這不，人事部馬上又調了兩個老油條去市場部和銷售部當副主管了嗎。在跟他們談話的時候，楊長峰很生氣地說：“本來這件事我不想管，什么事情都要讓我去干，我哪來時間休息？可沒辦法，公司現在有些人不長眼，就想挑戰公司的規章制度，那我不能坐視不管，老板是我老婆，總不能眼看著自己老婆受累，我在一旁看熱鬧，對不對？你們都知道了，市場部和銷售部，暫時這兩個部門都沒有副總管，說是讓蘇副總什么都管，可也不能讓蘇副總那么累，公司的發展問題就已
經夠讓蘇副總辛苦的了，我不能給她再增加這些負擔，你們說對不對？”
是，是，你說的都對。
可這是找我們談話，讓我們去當領導的，咱別提這些行嗎，我們怕，我們不但怕你老婆，還怕你，我們聽公司的話，按照公司的規章制度辦事，行嗎？
兩個副主管一個勁點著頭，都有點坐不住。楊長峰是什么意思他們很明白，這是讓他們過去之后規矩點，別再想挑戰老嚴的主管威嚴，他姓楊的可是看著市場部的。銷售部那邊就更別說了，銷售部的人往市場部跑，想當主管，被楊副總毫不客氣地
在走廊里罵的狗血淋頭，這件事全公司都傳遍了。
那小子臉皮厚，被罵的這會趕緊在銷售部做事情去了，換做別人，非要沒臉再留下才是。
別人不說，市場部的那幾個年輕人可不就被罵的哭了嗎。
該！
公司沒幾個人同情他們，不看看什么時候，現在還想混日子，年紀輕輕的不去奮斗，公司又沒義務養著他們。楊長峰敲著桌子，很大聲地交待：“讓你們過去，意思很清楚，你們工作經驗很豐富，做事情能把握分寸，是不錯的幫兩個部門的主管分擔去外出做調查這些工作的幫手，公司的待遇和福利制度我不用重復，你們也知道，另外，你們也要知道，公司的規章制度，還有監督制度，這些都應該自己先熟悉，先清除，能做到在部門給同事起到帶頭作用的表率，這是人事部的希望，我相信，你們也清楚法務部的那
幫人現在就喜歡找人麻煩，你們是我選上來的，也算是代表我的一種眼光的意思，不要讓我自己打自己臉，知道嗎？”