領導層也有很大變動，資方安排了管理人員過來，重新擬了績效考核規則。
要求以后分組競爭，成績好的績效高，不達標的沒獎金。
就和以前在新視野的時候規矩一樣了。
當時楚瑤攤上方翔那個小組領導，真是倒大霉，成績要分他，鍋要自己背，還要時不時被他精神打壓。
楚瑤和袁楠一起吃早飯的時候就在說這個事。
楚瑤剛來公司，袁楠也就才33歲，她們倆的年紀和資歷都不夠當小組領導。
現在兩個人就希望能分在一個組，也希望能分到性格投契的領導。
樓下人事部，韋悠來拿給自己的轉正證明。
蓋完章打算走的時候，人事負責人順手把一些資料遞給她。
“韋悠，麻煩你幫我把這些資料帶給汪總簽個字。”
韋悠低頭一看，是公司每個人的資料，按照組員給分好了。
她拿著往外走時，悄悄翻開看了看。
找到自己的時候，她就皺起了眉。
她這組的成員，一個賽一個討人厭。
首先鄭文博，他就是楚瑤的狗。
還有個新來的實習女生，是個杠精，天天抬杠，煩得要死。
小組領導是出了名的鐵公雞，斤斤計較。
上次還看見她為了一百塊錢打車費，跟財務對賬好久。
一個四十多歲的女人，一百塊錢都要鬧，跟她相處肯定很難。
韋悠又往后翻了翻，看見楚瑤。
下意識地先去瞄她婚姻狀況那一欄。
寫的是：保密。
韋悠眉頭擰緊。
其實之前她讓爸媽托關系把她安排到律所，是聽說秦嘉淮已經和她離婚了。
她當面試探過秦嘉淮，但是秦嘉淮當場掏出了鉆戒，說沒離婚。
楚瑤寫的也是保密……這有什么可保密的？是怕公司擔心她生孩子，還是確實已經離婚了？
還是先看看她的組員吧。
楚瑤這組的領導，兩個隊友，都是公司里家境優渥、樣貌過得去、性格隨和、很懂照顧女同事的男人。
兩個組員不到三十歲，領導四十出頭。
她都能想象到，楚瑤被他們仨當做寶的樣子。
怎么什么好事都被她攤上了！
韋悠沉思片刻，又返回去問人事：“王姐，這個分組是按照什么規定分的呀？”
王姐說：“小組領導是汪總定的，組員是我隨機分配的，也不能啥事都讓老板決定啊。”
韋悠微笑：“好的，我知道了。”
她轉身出去。
悄悄把她和楚瑤的資料調換了一下。
接著拿去給汪平簽字。
汪平隨便翻翻，就簽字同意了。
很快，分組表發到公司群里。
大家需要先開小組選題會，再一起開。
韋悠去和自己小組成員開會。
她提出：“我想做一個關于性—虐—待的新聞，就是那個章導和女明星……”
一個男同事對她溫和笑笑：“悠悠，你平時不關注娛樂圈嗎？這個新聞上周別的媒體都做過了，咱們發還叫新聞嗎？”
另一個男同事也無奈微笑：“感覺你就是職場劇里面，迷迷糊糊撞到霸總懷里的笨蛋美人。”
韋悠一愣，心里對楚瑤的仇恨又多了幾分。
因為這個選題，就是她昨天找楚瑤要的！
楚瑤之前口口聲聲答應過，會看在許輕云的面子上，在職場里幫她。
昨天上午，汪平在群里提醒大家要開選題會。
韋悠就私聊楚瑤，問她最近有什么值得關注的選題。
楚瑤就給她發來一些資料，還說能爆。
結果呢？居然是別人做過的！
真虛偽！
“討厭！我哪里笨了？”韋悠鼓起臉和三個隊友撒嬌，想把這事糊弄過去。
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