走a怪剛出圈那會，火狐還發了個微博說——
【也不用過度吹捧了，不能適應賽場的高分路人比比皆是。一切看造化。】
他微博只有幾萬的關注度。
這條動態沒有激起任何浪花。
他也沒想過自己還有機會跟走a怪打交道，作為一隊教練，二隊跟他沒關系。
所以看到熱搜上的詞條，看到里面的評論，他腦子都要僵硬了。
啊？
軟輔香爐是走a怪上分的秘訣，被lgd狂虐也是因為軟輔香爐？
要不要這么搞……
這么瞬間，他總算明白那通帶著怒意的電話，到底是什么意思。坐在電腦前，火狐雙手插入自己的頭發狠狠地往后梳，拔到發根有些吃痛。
他開始意識到自己丟了個大臉，他也清楚自己在rng沒有建立任何的權威，而且今后，不知道隊員能聽進去幾分。
他本來就沒成績。
甚至在觀眾眼里，15年lgd的鍋，他得背，他還不敢說自己講話沒人聽。
因為作為分析師和臨時主教練，他領的工資里，有一部分屬于分析版本，幫選手找到更好贏比賽的方式。
但顯然。
他并沒有說過鐵男無敵，如果有，他會找個渠道透露出去，比如陰間論壇，比如推特。
當然。
那段經歷對他來說，并不美好。世界賽結束，他失業了，稍好的是，太后沒讓他背全鍋，至少認了火男煉鐵是隊員決策，沒有掐掉麥克風。
正如此。
他靠著從業資歷，于16年底加入了rng。
當時，他的簡歷上寫著：擅長做有效的數據分析，研究每個改版可能影響的游戲meta和角色出場率。
……
等待的過程里，白星控制住了情緒。
他請火狐當教練，看中的不是資歷。
那天見面，讓白星印象最深的，不是火狐對季前賽版本侃侃而談，而是問到轉會，他說可以做全華班，這樣不存在溝通問題。
這符合他的理念。
最最重要的是，火狐愿意答應那些附加條件。在所有的求職者里，他態度最“誠懇”。
所以冷靜下來，白星就在想，這會不可能臨時更換主教練，那么，只要他態度好，可以當做沒發生？
“我剛才看了，軟輔香爐對我們來說是增強。”
火狐承認對版本的研究不夠透徹，工作上存在疏忽。
但一味說問題，沒有意義。
見老板表情不變，火狐又說：“它加強了ad的生存環境，只要對面沒辦法第一時間切死后排，就能夠拉扯下去。”
“你確定是加強？”
“對uzi來說，是。”火狐敢肯定。他不覺得那是bang跟imp的專屬。事實上，在香爐套路出來之前，uzi就有很多的殘局集錦。包括在omg時期。
……
“……你說，雙輔助裝的思路，來源于penicillin？”
記者懷疑自己幻聽了。
作為專注電競領域的網媒，前段時間，他們剛完成天使輪融資。
而在聯盟領域，他的段位足夠打高校聯賽，不存在聽不懂游戲內容。
正如此，他才覺得怪。
一個打中單的，研究下路的打法套路？真的假的？
偏偏cvmax在剛才的閑聊里，表現得很放松。
用媒體圈的說法，就是比較有表達欲，給他的感覺，不像是故意吹捧旗下隊員。
倒是昨晚同事采訪able，說rng很想營銷走a怪。
“能把penicillin喊來嗎？”
記者提議：“一起接受采訪。”
cvmax沒意見，他出門對著站在走廊的sask招手：“叫秦浩來辦公室。”
10分鐘后。
秦浩跟教練坐在沙發上，面對著鏡頭。
“剛才cvmax教練說，雙輔助裝是你想出來的思路……”話題迅速進入需要的方向：“所以，你是怎么想到的，另外，能聊聊你對香爐的看法嗎？”
“因為它能改寫當前的游戲節奏。”
秦浩舉了個例子，方便記者理解：