所以，內部食堂就多了一個送餐工作。
何會長、郭董事長被叫進總經理辦公室一起用餐時，才從張和平公開回答基金經理問題的話語中，聽到一些關于股票方面的只言片語。
就像這會，張和平一邊吃包子，一邊點開了一封基金經理發來的電子郵件。
然后，就見他打開桌上的細長麥克風，通過后媽投資公司內的各處音響，向手下基金經理說道：
“有同事問，買的日股還在跌，如果賣掉這個日股，是不是就能靠股指期貨多賺點錢？”
“這么簡單的問題，折射出了一個人性弱點，賭徒心理！”
“相信很多人有意無意都想過類似的問題，想著這樣做，是不是能多賺一點。”
“大家要明白，股票對沖，是一種通過建立相反頭寸來降低投資風險的策略。”
“建立這種策略的目的，是為了通過風險轉移，而非消除風險，進而實現穩定收益。”
“穩定二字劃重點！”
張和平停下來喝稀飯的這點時間，何會長等人發現外面的基金經理都在紙上記筆記。
接著，又聽張和平說道：“股市里充斥著各種各樣的人性，想要獲得收益，只要記住一句話，別人瘋狂，我恐懼；別人恐懼，我瘋狂。”
“記住這句話，你們在股市里，基本上就不會栽大跟斗！”
“但是，虧錢的概率還是很大！”
“那么問題來了，你們以后如果單干，或者合伙搞基金公司，亦或者去其他金融公司帶團隊的時候，是想贏多輸少賺不確定的收益，還是想要每年都穩定增長的收益？”
……
張和平沒有直接回答那封電子郵件里的問題，而是從側面又解釋了一下股票對沖的意義。
畢竟，忙完日股這波行情后，他就要去搞實驗、造設備了，鮮有時間關注基金經理的賬戶操作。
所以，他需要這些基金經理能為他和客戶，實現穩定收益。
“有同事問，日股下午的反彈力道太弱，是不是代表歐鎂資金沒有急著套現？”
“3組組長，休市后，帶領組員重新學習一下和平金融軟件上的技術指標，這么高的換手率，也能叫不急？”
張和平的聲音再次響起，引得坐在沙發那邊的何會長、郭董事長等人，頻頻看向辦公桌后的張和平。
外間大辦公室里，在聽到張和平點名3組后，其他組的人開始笑談目前的日股成交量，以及資金流入、流出數據，想給3組直接上上課。
好在張和平沒有點名誰提的問題，才讓那個走神的基金經理沒被組員討伐。
也正是張和平這樣不點名的處理方式，才有那么多基金經理喜歡往他的電子郵箱發郵件。
如此做，不僅能在大老板面前露名字，還能得到更準確的答案。
當然，張和平也不是每封郵件都回，對于太簡單、沒意義、重復提及的問題，張和平都是直接略過，權當沒看見。
何會長、郭董事長幾人吃完午飯后，又去外面的大辦公區轉了轉，回總經理辦公室喝了一杯茶，時間就不知不覺到了下午14點，日股收市。
“好了，各小組今天的工作完成得不錯，接下來繼續小規模練習，近期不用管日股的漲跌。”張和平對著麥克風說完，便退出了電腦上的賬號權限。