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            第九百八十四章 彌補差距的辦法(2 / 2)

            “初期治療費用五十萬后面還有定期治療,也需要不少錢。”凌希回道。

            “嗯。”

            何時鳴點頭道“那加起來算一百萬吧不過你知道長鳴集團旗下現在有多少公司,有多少員工嗎每天都需要發多少工資嗎”

            凌希愣了一下,搖頭道“不是太清楚。”

            何時鳴輕笑一聲道“目前已經屬于長鳴集團的公司,差不多有十幾家,其中只算訊龍集團和龍騰集團的人數,都達到了十萬人”

            “再加上其它幾家公司,員工至少在六十萬以上這些人哪怕是最低的保潔人員,工資都在六千以上,工資過萬的至少在十萬以上”

            “也就是說,這些人每天的工資,都在兩億以上而你一百萬的醫療費用,除去國家負責的百分之六十,我們也只需要負責百分之四十而已,而且我們還與保險公司簽訂的有協議,他們也會負責百分之八十,最后也就剩下八萬塊錢”

            說到這里,

            何時鳴盯著凌希,輕笑著問道“你覺得,我會為了八萬塊錢的員工補助,在這里糾纏不休么”

            隨著何時鳴的話落下,在場的人已經完全不知道說什么了,只剩下呆愣的表情

            他們只知道何時鳴很牛逼,是他們的董事長。

            但卻不知道,何時鳴到底有多牛逼

            而現在,

            他們知道了

            每天都要扔出去兩億給公司員工,一個月就是六十億,一年就是七百億,比臨安城去年一整年的gd還要高

            而gd,那可是生產消費總額啊

            也就是說,長鳴集團員工一年的工資,比臨安城所有人加在一起的消費、投資、政務財政支出甚至包括凈出口額度加起來還要高

            而這一切的最高負責人,就是眼前的這個青年,何時鳴

            這樣的人,確實不會因為區區八萬塊錢,而去責備一個公司的員工。

            因為這點錢對于何時鳴這樣的人來說,或許連正眼看一眼都不會

            每天都要給員工發兩億的工資

            八萬算個啥

            “老何你牛逼我發現,我跟你之間的差距,真的是越來越大了”王建波滿臉感慨的說道。

            何時鳴攤手道“不會,你的體重足夠彌補這些差距”

            王建波“”

            眾人“噗”

            一群人全部忍不住笑了起來,包括凌希,都憋紅了臉。

            用體重,來彌補他與何時鳴的差距

            這到底用的是夸張手法,還是陳述手法

            這時,

            何時鳴看向在場的諸人,說道“我今天就動一下私心,讓凌希做人可日鳥的負責人,可以嗎”

            在場的其它人你看看我,我看看你,全都不敢吭聲

            咋說

            這可是何時鳴的校友

            這一刻,他們都無比羨慕起凌希起來

            能跟何時鳴做校友,這得是多大的運氣啊,請牢記:,免費最快更新無防盜無防盜</p>

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