國光酒店的經理，和李毅現在也算是老熟人了，訂一個雅間不是什么問題，李毅來的不早不晚，距離十二點還有個七八分鐘的時候，施施然走進了酒店。
現在的北華貿易公司已經可以有了不用低調的資本，但是這兩年以來，一直都不怎么鋒芒外露，所以很多人都不把這個新公司當回事兒，大部分人心里面的想法是，這個李毅屬于是后勁不足啊，雖然一開始的時候的確是給整個江南市帶來了不小的驚訝，但是越往后，好像越來越平淡了。
其實有很多事情都是他們不知道的，比如技術入股長城，比如借助海東市的發財證，奠定了現在大魚投資公司的資本，比如在莫斯克發現了鉆石礦，這些都是他們不知道的，就算是知道，估計現在也是一個將信將疑的狀態。
這種情況對于李毅來說，未必不是一個很好的掩護，這樣一直發展下去的話，總有一天，當這些人發覺到自己的公司已經足夠強大的時候，就沒有多余的手段來對付他了。
現在公司本身最大的問題就是，人才少，盤子大，而且生意鋪的很開，管理型的人才不足，值得信任的人也不多，這些問題李毅全都看在眼里，未必有多著急，但是一直都當一回事兒，所以這幾年的時間里面，李毅一直都在各大學尋找應屆的畢業生，自己培養出來的人才，當然要合理利用了。
因為公司待遇給的都不錯，所以倒是也有不少畢業生，選擇來到了北華對外貿易公司工作，不過公司的問題在這個地方凸顯無疑，這些畢業生可都是眼里很毒辣的，看出來這公司其實看上去架構很完善，不過里面的問題有很多很多，所以經常工作了一段時間之后，會因為心累，所以選擇了跳槽。
去年一整年下來，公司招收的應屆大學畢業生，大致有一百多人，但是最后真正留下來的，就只有二十多個，還是勉強湊夠了二十個，雖然待遇好，但是在這個公司里面，大部分人都看不到未來，這對于李毅來說未嘗不是一件讓他感覺受打擊的事情。
這走的將近八十個畢業生，幾乎全都是被知名企業或者是大公司挖走的，他們給出來的條件雖然不算是多豐厚，但畢竟人家是成熟的大公司，知名度在那邊放著。
今天這個飯桌上，就有兩家公司，是挖走這些員工的罪魁禍首，一個是深遠集團，另外一個是榮光家電。
這兩家，說起歷史的話，那可都是北華對外貿易公司前輩之中的前輩了，深遠集團創建于四十多年前，榮光也有了二十多年的歷史，而且最重要的是，現在這兩家的高層是聯姻的關系，也就是說好到了穿一條褲子那種程度，他們盯上江南市的市場，其實也就是近幾年的事情。
深遠集團涉及的行業很多，餐飲、服裝、娛樂幾乎都有，榮光專注于家電，二十多年和海外品牌的合作，讓榮光家電在廣深地區幾乎超過了最大的競爭對手之一，并且成功將其吞并了，這也就是為什么在廣深這邊，李毅還沒有開設分店打算的原因，雖然他的經營模式很不錯，但是人家不會借鑒嗎？
榮光的名氣可是大得多了，索尼，佳能，金立這些大牌子幾乎都和他們有合作，這個公司可以說是國產家電在廣深地區發展的最大阻力之一，但是有什么辦法呢，人家畢竟牌子在這里放著。
李毅之所以不去廣深地區開設分店，一大原因是因為現在對上榮光的話，其實沒有多少好處的，另外一點因為榮光這個公司，沒幾年的好景了，大致再有個三四年的時間，他們的董事長會因為財務問題被人舉報調查，身上背著不少罪名，然后公司就會出現質量問題，連帶著盟友深遠集團都受到了不少的影響，地位也是十分不穩定，李毅在等這個機會，到時候根本不用費腦子，這兩家自己都站不住了。