牛小強懶得兜圈子，直接詢問道：“劉廠長，你帶來的這支隊伍中有哪些人跟你唱反調？”
劉德生立馬回答道：“這支隊伍主要分成三兩派，首先是老廠長的人，然后我跟何副廠長是一派，王副廠長和徐副廠長是一派，尤其是那位王禿子，他跟我都是下一任廠長的強有力競爭者，為了晉升為廠長，我們兩個向來都不對付，只要是我支持的事情，他必定會反對，只要是我反對的事情，他就一定會支持，根本就不問對錯。”
牛小強哦了一聲，他對這個情況一點也不感到吃驚。國內的許多企業都是這樣，有的人處于自身利益的考慮，很多時候不問是非對錯，純粹就是為了反對而反對。
就好比劉德生遇到的情況，他本來是堅定地支持跟福特公司合作的，后來在牛小強的操作下，劉德生改變了態度，他決定拋棄福特公司，選擇跟帕卡德汽車公司合作。
當劉德生選擇跟福特公司合作的時候，這位王副廠長立即態度堅定的表示反對，當劉德生的態度發生一百八十度大轉變，拋棄福特公司的時候，這位王廠長的態度也跟著發生一百八十度大轉變，堅定地支持跟福特公司展開合作。
這在牛小強看來十分可笑，很有點小孩子之間互相斗氣的意思。
牛小強笑著問道：“在這件事情上，老廠長是個什么態度？”
劉德生回答道：“老廠長今年就要退休了，他的子女都在咱們廠工作，為了不得罪人，給子女的工作造成影響，老廠長一直都采取兩不相幫的態度，每次廠委會就此事進行投票表決的時候，老廠長都會投棄權票。”
凡是遇到重大的項目，企業一般都會采取投票的方式來決定。這樣做的好處是可以分擔責任，一旦出現什么不好的后果，大家都不會受到太大的處罰。
這樣做的壞處是行政效率非常低，很多時候大家都會出于自己的利益考量而互相扯皮，爭論很久也得不出一個明確的結論。
不僅躍進汽車廠是這種情況，南風汽車廠同樣也是這種情況。牛小強去年就跟南風汽車廠的那位副廠長見過面，還幫助對方的子女出國留學。承了他這么大的人情，這位副廠長肯定是全力以赴的想要促成合作項目，可既然如此，南風汽車廠到現在為止仍然沒有得出一個明確的結果。
牛小強沉吟片刻后問道：“從你的角度來看，如果想要扭轉局面，最簡單、最可行的方法是什么？”
劉德生想都沒想，立馬回答道：“咱們廠擁有投票權的一共有五個人，就是我剛才跟你介紹的三個派別的主要成員，如果想要扭轉局面，最簡單最有效的辦法有兩個，第一是說服老廠長支持我們，第二是策反徐副廠長，只要他們中的任何一人支持我們，這個項目就算是獲得通過了。”