保鏢公司賺取二級保鏢、三級保鏢的錢依次遞減。
一級保鏢的上面，還有特級保鏢，只是這樣等級的保鏢在華氏平安公司不超過十位數，平時不輕易承接生意。
一則出場費很貴，一般需要10萬元一個月的聘金，甚至更高，二則主要是作為公司的金色招牌，往往待價而沽，不會為了生意而降低聘金。
至于高等級的武者，一般不會成為雇主的保鏢，往往只負責保護華氏家族的核心人物，同時還作為保鏢公司的鎮場人物，要確保公司本部的安全。
保鏢公司與保鏢公司肯定有所競爭，為了提升名氣，最好的辦法是上門去挑戰，也就是平常所說的“踢館。”
如果保鏢公司在自家場地被打敗，那么保鏢公司的聲譽將受到極大的影響，大家都會這么認為，連自家的公司都守不住，還能保證客戶的安全？
為防止這樣意外情況發生，大型保鏢公司都會留幾個壓箱底的特級保鏢和高等級武者作為后手守護著公司總部。
普通保鏢從三級到二級再到一級，除了本身的身手外，還要有幾年的保鏢經歷，也就是保護雇主的經驗、資歷與成績。
經驗越豐富、安保成績越好，越容易進行晉升。
對于華正雄來說，他是絕對沒有想到李如煙不要錢，而是會向他要人。
他擔心的是公司的那幾個特級保鏢被看中，但他話已經說出口了，便只好硬著頭皮問道：“不知道你們看中了哪幾個保鏢？”
陳西峰對于這樣的保鏢等級劃分很感興趣，他覺得可以觸類旁通、舉一反三，可以引入房產經紀公司的管理中。
比如房產經紀員以從業年限、工作業績等方面，劃分為初級經紀員、中級經紀員、高級經紀員、特級經紀員。
不同的經紀員所能享受的待遇并不一樣，從而激勵經紀員安心工作、努力工作。
在等待李如煙的組織送來特效藥的過程中，華正雄一邊向陳西峰、李如煙、丁光華介紹保鏢公司的基本情況，一邊帶他們進行參觀，以便于李如煙和丁光華挑人。
按照華正雄原先的打算，他可以把這些保鏢全部集中起來，讓李如煙和丁光華辯認，但李如煙卻拒絕了。
她的理由也說的很好聽：“華總，我們只是挑幾個人而已，不必如此興師動眾，引發不必要的麻煩。”
“我們要的人，華總可以放心，肯定不是你們這里的特級保鏢、一級保鏢，應該只是二級或三級保鏢而已，還是低調一些的為好，否則讓一級保鏢出來見面了，卻不挑選他們，他們的感覺可能會不太好。”
不愧是作保鏢的人，李如煙把保鏢的心理琢磨的很透，越有本事的保鏢，越看重面子。
華正雄的心思則開始活絡了。