“學生？”
“你要知道，你已經是高級育靈師了，到了這個級別收徒很正常，達者為先嘛。”他說，“不用很正式，只要你在招聘條件中寫上‘高級育靈師’指點，信不信就算沒有工資，也能有不少育靈師投簡歷。”
原來如此。
蘇皓覺得有道理。
他還是低估了自己的牛叉程度。
盧平又說，“除了員工外，實驗室必須要有守衛，別看現在你的實驗室還沒有啟動，沒有科研成果，但僅僅大樓里那些設備就值很多錢了。
“普通保安無法勝任實驗室的守衛工作，需要御靈使，最好是精英級。
“現在外面守著的幾名御靈使是施工隊的，我最多讓他們多待五天，你要把這里的情況都處理好再離開。”
……
蘇皓很忙。
忙著對照說明書，熟悉各種儀器設備。
“太難了。”
擁有自己實驗室的第一天，蘇皓就被難住了。
他闖過了育靈師考核。
精靈培育手到擒來。
拿下個育靈杯的冠軍，震驚各路大師，也輕輕松松。
但……
被一丟丟儀器給難住了。
“這個怎么用？媽耶！說明書是給人看的嗎？！”
他尋找蝶小蝶的身影。
沒找著，又嘆了口氣，“它也只是個兩歲不到的寶寶，怎么可能會用這些復雜儀器，果然……還是得盡快招個育靈師助理。”
這些儀器、設備，講道理也不是很難。
精靈大學出來的育靈師，一般都會。
但……
他蘇皓上的不是育靈專業啊！
哪怕育靈杯結束后，他兼修了育靈專業，但基本就是掛個名。
課他沒去上。
姚大師他們顯然也不認為，他，蘇皓，十八歲的高級育靈師，精神力固化技巧的開創者……不懂得用那些普通儀器？
那不是天方夜譚嘛！
……
蘇皓說到做到，他既然不會用，那就……不用了。
他果斷地發布了招聘廣告。
“普通員工不用開很高的工資，育靈師也是，畢竟咱就是最好的待遇條件了……”
蘇皓列了幾項要求后，在相關平臺上發布招聘信息。
耐心等待。
等人手齊全，他就可以正式展開工作。
初期目標，是賺它兩個億！
把成本先給賺回來。
……
接手實驗室的第三天，呂大師友情贊助的十只木螳螂，送過來了。
圈養在養殖區內。
由蝶小蝶照看著，每天喂點玉粉，再釋放些許威壓逼迫木螳螂們鍛煉起來，防止養久了一個個變胖起來。
“得虧有助理蝶小蝶，我才能騰出手來，處理招聘的事情。”
到了第五天，幾名守門的御靈使也離開了，整座實驗室變得空蕩蕩的。
只剩他一個人。
急需人氣填充。
他打開了平臺網站，找到正式育靈師投遞的一欄。
忽然間有點小期待、小緊張。
仿佛是十連抽前，面對未知卡牌的期待那般。
頓了頓，蘇皓才點開了那一欄，看見……
“居然有三十六個初級育靈師！”