幾人都是一愣，顯然是沒有想到這個問題，紛紛扭頭看向他們的副會長。
還是顧星輝給出了明確的答復：“玩家勢力和本土勢力不能并立，我們不會去當貴族，自身的聲望值將轉變為公會聲望值，在綜合評分的時候算進去。”
“那你們不是太吃虧了？”
“也還好，有聲望值的成員會在公會內部得到補償和獎勵，這一點我才想好，還沒實施下去。”他轉而開始調侃何奈，“倒是你，爵位是不是又快要升級了？”
何奈點開功勛面板，發現上面的內容已經變了：
“聲望：250/500（男爵）”
他算了一下，上次當上男爵，是由天邱城主擔保后直接擔任，沒有消耗聲望值，加上這次完成任務所得，已經攢了快一半了。
不過人族爵位體系并不簡單，要提升爵位等級，除了集齊足夠的聲望值之外，還要得到比他高級的鬼族推薦，由王室成員認可后才能成功晉升。
這也是游戲中有好些人明明達到了足夠的聲望值，卻遲遲沒有成為貴族的原因。
想到這，他搖搖頭，回答：“沒有那么快，到時候估計還要完成什么任務。”
他可算是把游戲的套路摸清了，總歸不會讓他順風順水。
走出沙漠，幾人分散開來，何奈回到莊園，正好游戲進入維護更新，他還站在門口呢，就被迫下了線。
走出養生艙，隔壁正熱鬧著，推開門，他發現陸元嘉和聞正雅都在，兩人聊得還挺好。
梁修文在和柳溢春商量著什么，時不時會爭執兩句。
見到他過來，柳溢春讓出了旁邊的位置：“你來得正好，我和教練商量著之后的培訓計劃，你看看哪一個好？”
他把桌上的兩份計劃書放在何奈面前。
柳溢春傾向于培養隊友之間的合作能力，先讓那兩人和何奈組隊完成一些任務，等熟悉了對方的戰寵和攻擊方式之后，再進行針對性訓練。
而粱修文的幾乎和他相反，制定了嚴格的個人訓練時間安排，且因材施教，讓陸元嘉熟悉戰場，找到曾經的感覺，至于聞正雅，則是要訓練他的反應速度，別讓他在攻擊到來時還在發愣。
面對另一份計劃，這位教練還大開嘲諷，哼笑道：“團隊訓練？咱們工作室一共才兩位成員，是個團隊嗎？再說了，這些戰寵都是何奈親自設計的，他還、還不熟悉嗎？”
說到激動處，他忍不住又磕磕絆絆起來。
柳溢春氣得面紅耳赤，據理力爭：“這是我參考了許多和我們規模差不多的游戲工作室，他們的訓練計劃都是經過長期改善的，怎么就不行了？”
“別人的，不代表適合我們！”
“好了好了。”何奈讓他們冷靜下來，作為老板，他不好偏向任何一方，只建議道，“不如聽聽工作室成員的意見？”
陸元嘉不知怎么就被殃及了池魚，見爭執中的兩人轉頭，虎視眈眈盯著他，小心翼翼道：“我，我覺得柳大哥的計劃很好，但是梁教練的也不錯。”
“別和稀泥，你到底想按照誰的計劃訓練？”
“如果只考慮我的話，我選擇梁教練的。”
柳溢春氣得夠嗆：“小子，別忘了是誰把你挖過來的！”