提供婚禮服務并非提供個場地，抑或是提供創意那么簡單，其中涉及到的環節很多，而且李陽公司的婚禮策劃是整套的服務體系，除了婚禮的策劃外，包括場地布景、婚禮所需的所有物品道具的定制和準備，婚紗禮服定制等等。
而這其中涉及到的一些東西的定制，比如婚紗禮服，或者是婚禮的甜品臺、蛋糕，婚禮中一些布景所需的特殊道具等等，都需要與第三方公司合作。
畢竟如果專門養個這方面的人并不實際，至少目前還沒那個必要，如果未來真的需要，他首要選擇也是直接收購或者投資一些相關的公司，而非自己重新去建立。
而第三方合作公司的選擇，就是重中之重了，李陽本來是想這些事情全都交給姜唯伊去辦就好。
但是侯正宇卻不建議他給予姜唯伊太大的權利，雖然信任很重要，但有時候防人之心不可無，過分的放縱有時候很可能是害了自己也害了姜唯伊。
在第三方合作公司，也就是供應商的選擇上，必須要按照規章制度來執行。
而且公司既然十分看重婚禮這塊，那么李陽也該多去學習，深入了解這個行業的一些事情，也有助于對于未來發展的決策和判斷。
目前正好是李陽跟隨姜唯伊去學習了解的最好時機。
李陽覺得侯正宇說的非常對，他也不禁自我反思了一下，正所謂打天下容易，治天下難，如今公司的業務越來越多，人員關系越來越復雜，就好似一個精密且復雜的機器，再也不是初創時的簡單結構，任何一個小小的隱患，都有可能因為連鎖反應而被無限放大。
而且在人才上，往往是有能力的人肯定有野心，這類人大多數是在你這里拿著工資，為自己積攢資源和資本，未來有一天翅膀硬了，就自己單干，成為了你的競爭對手之一。
而那些沒野心的往往能力也不夠強，所以這是個很難平衡的點，所以企業中不能給某個人太大的權限，企業管理往往也需要用到制衡之道。
李陽要學習的東西自然很多，但凡是都有個過程，管理公司亦是如此，沒有誰生來就什么都懂。
姜唯伊在婚慶行業工作多年，擁有著非常不錯的人脈資源，也包括供應商的資源，這也是李陽重金挖她過來的原因之一，所以尋找合適的供應商，李陽必須要依靠姜唯伊的引薦，聽取她的建議。
但最終的決定權必須按照正常的流程走，不能讓她獨攬包辦，就算沒辦法完全控制其中的利益關系，但至少對心理上起到一定的遏制作用。
否則人心的陰暗面，會隨著自己擁有的權力增大，而不知不覺中膨脹，最終對雙方都不好。
所以接下來的幾天，李陽以學習了解之名，讓姜唯伊帶著他去了解和接洽各個供應商，也順便結識一些圈內的人，給自己積累一些人脈資源。
這天，李陽與姜唯伊，以及未來負責與供應商接洽的員工，一起來到了港島，參觀、考察婚紗定制的供應商。
他們去的第一家，是一家在國際上也很有名氣的婚紗定制品牌圣梵雅，其創始人李亞芝，也是圈內著名婚紗設計師，曾斬獲無數國際大獎，該公司也曾為許多港星和富豪設計過婚紗禮服等。
目前品牌已經成立二十二年，在華夏、米國、新加坡、巴厘島等地都有分公司，主要定位新娘婚紗、高檔晚禮服、小禮服、酒會服、親子裝的高級定制。
李陽和姜唯伊先是參觀了圣梵雅的門店，然后才去的公司總部，那里除了是運營中心也是核心設計團隊辦公地。
整個公司的裝修風格就頗有藝術氣息，公司大廳櫥窗里擺放著很多漂亮的婚紗作品，以及無數設計大賽獎杯，創始人介紹，還有很多明星的婚紗照。
“這里就是我們的設計部了！我們的核心設計團隊全部在這里，所有設計師都是畢業于國內外知名的服裝設計院校！”圣梵雅的工作人員，帶著李陽和姜唯伊等人來到了設計部。
李陽目光掃視間，似乎看到了一個熟悉的面孔，好像也在盯著他看。