現在的白龍隊在聯賽中是墊底的位置，想要在這種情況下重新振作起來打進季后賽的話，需要在后面的24場比賽中贏下20場以上的比賽才行。
不僅如此，還得看其他排名靠前隊伍的勝率。
也就是說，伊誠需要讓球隊在接下來的比賽中達到超過80%以上的勝率才有可能進入季后賽。
一般情況下能拿到6成的勝率就已經是職棒的龍頭老大了。
歷史上最多連勝記錄是在1935年的芝加哥小熊隊創造的21連勝。
所以對于伊誠來說，在接下來有限的比賽中——
這幾乎是一個不可能完成的任務。
如果錯過今年，伊誠就得再等一年，到明年的11月份才有可能完成這個任務了。
……
拖著一身疲憊的身體回到家中，伊誠才有時間查看起最新獲得的【球隊管理系統】
在這個系統界面中，可以查看到所有白龍隊人員的名字。
其中包括一線、二線以及青訓隊的所有隊員。
還有各隊伍的主教練、助理教練、訓練教練、營養師、醫護人員、助理、人事人員等等……
伊誠隨便點開了其中的一個球員，發現里面羅列著該球員的詳細數值：
【石開元：
慣用手：右手
位置：捕手
力量：97
速度：88
……】
信息非常詳細，包括球員的屬性數值和相關的技能，以及習慣都有。
再看看非球員也是一樣，比如教練就會有教練相關的訓練屬性和指揮屬性，醫護人員就有相關的醫療屬性。
可以說是一目了然。
在這里面，只有兩個職員是沒有屬性面板和可被提升的：
一個就是球隊經理伊誠自己。
想想也對，球隊運作和管理，包括交易這些東西都是靠伊誠自己的腦子。
多讀書，多了解才是硬道理。
而另外一個是蘇明的女兒蘇晴。
在系統界面中只顯示了她的名字和職位。
職位是：球隊經理助理。
顧名思義，這是一個秘書崗。
還是給伊誠特派的秘書。
但伊誠肯定不可能只把她當秘書，人家可是大老板的女兒。
按照蘇明的說法，是來跟他【學習經驗】的，以后這個俱樂部還是蘇晴的。
誰才是大腿一目了然。
伊誠心想，老子都沒經驗呢，我怎么教？
……
除了這個基礎面板之外，系統商城中還額外開放了一個特殊的商城：
【職員商城】
里面跟球靈商城有點像，羅列了各種資質的職靈。
不同的是這里的出售的都是職員的【職靈】
比如營養師職靈、教練職靈等。
只不過現在職靈只開放了一小部分中低等級的，S級以上的都沒怎么開放。
也就是說，伊誠獲得了這個球隊管理系統之后，不但能通過球靈提升隊伍球員的能力，還能通過【職靈】提升相關職員的能力。
在了解到這些之后，伊誠總算舒了一口氣。
也就是說，如果能好好利用這個系統，把球隊整體實力提升起來的話，還是有可能制造一次奇跡的。
唯一的問題在于——
購買球靈和相關的屬性點，需要花費的未來點相當可怕。
加起來已經是個天文數字。
而且這筆錢還不能用在2020年的財富進行購買。
也就是說，他必須得先回06年致富，才有可能買得起一些相關且必須的道具。
……
伊誠咬咬牙，已經準備好了等時間點耗盡之后回06年發家致富。
這一次，不成為億萬富翁，誓不回來做任務。