諸貢舉人們最關心的自然還是各自前程，而朝廷考慮問題的視角要更加的宏大。科舉制度雖然施行多年，但仍有許多不盡人意的地方。
這其中最重要的一點，就是由吏部主持并籌備科舉事務。這樣的安排，無論是科舉還是銓選都控制于吏部一手，使得吏部在尚書省六部中職權一家獨大，畢竟人事權乃是政治的根本，朝廷雖然分設尚書六部，但其他五部在職權上與吏部相比，根本不是一個體量等級。
這樣的安排，誠然不利于權力的分割并立與相互制衡。而且在實際操作中，也會讓吏部選司的職老要更加繁重，從秋冬到春夏幾乎半年多的時間里都是在忙碌選禮。
李潼當然也想過將科舉的籌備與主持轉移到禮部中，但這樣的改變并不是一兩句話那么簡單。
吏部主持科舉多年，相關的儀程人員等等諸事，都已經有了成熟的運作經驗，若轉移到禮部去，諸配套還要重新梳理磨合，不是短時間內能完成的。而且禮部去年也很繁忙，諸多大禮籌備下來，難以分出精力提前進行人事籌備。
所以今年的科舉仍然由吏部進行籌辦，只不過主持的主考官換成了門下侍郎姚璹。李潼還打算在今年年中將王方慶召回朝中，擔任禮部尚書并進入政事堂，主要便負責相關事務的調整，這樣到了開元二年便可以將科舉的主持從吏部轉移到禮部。
其實科舉參考人員的增加與規模的壯大也并非全都是好事，往年的科舉考試中，少的時候諸州貢舉人加上在京諸學館尚且不滿千人，多時也不過一兩千人之間。
科舉所開設的諸常科中，除了早已經被廢除的秀才科之外，其他的則以明經與進士科為主，即便再加上其余諸科，每年選錄也只有一兩百人，基本上還能維持十比一的選錄比例。
可是今年的參考貢舉人們，數量較之往年盛時都激增倍余，選錄比例究竟是更嚴格還是更放寬，這也讓人深感憂慮。
如果仍然要維持往年的選錄人數，那么競爭無疑要更加的激烈，是四十選一，難度陡翻數倍，注定會有許多人白跑一趟、空歡喜一場。
可要是朝廷放寬選錄的比例，仍維持往年那樣的選錄比例，乃至于更加寬松，又會讓人覺得朝廷賣恩濫選，會讓這一屆科舉功名整體下降。而且突然增添了這么多新選人，會不會對未來的銓選與守選周期產生影響，仍是未定之數。
畢竟就算是通過了科舉，也僅僅只是獲得了一個出身、一個能夠做官的資格，還要進行守選數年，通過了吏部的銓選之后才能正式的解褐任官。
貿然增加選人數量，朝廷卻沒有足夠的官位給授，再加上這一年濫選所造成的選人含金量下降，又會讓他們在未來參與銓選的時候受到詬病、處于劣勢。為了一時的虛榮而給一生的前程都造成極為負面的影響，這無疑是得不償失。