昨天晚上楊瑞陪荊超去喝酒的事她是知道的。
當初張冉告誡過她，像楊瑞現在這種狀態，越來越像所謂的“成功人士”，就好一株漸漸綻放的鮮花，以后肯定少不得會引來狂蜂浪蝶。
她要說一點不擔心也是假的。
可是，楊瑞有一點卻是做的很好。
他晚上如果要出去“玩耍”，那么，他跟誰一起，去哪兒，都會提前告訴她。
跟荊超一起，楊瑞自然也是“報備”了的，這不是第一次，自然也不會是最后一次。
她知道這是楊瑞對她的尊重，也很享受這種尊重，所以，哪怕他昨天晚上和荊超喝到不省人事，最后還是荊超打電話給她讓他去把丫扛回家的，她也沒什么怨言。
只是有些心疼他喝太多傷身體。
剛剛談完正事兒，蘇曉很想問問昨天到底怎么回事兒，會讓楊瑞喝那么多。
“嗨，沒事，昨天給他……”
就在楊瑞想要說點什么的時候，他的手機響了。
是蔡可打來的。
“old，有空把人都集合一下吧，我們這邊系統匹配都做完了。”
聽到這個消息，楊瑞眼睛一亮。
廠家的樣機已經寄過來了，但是系統的匹配一開始并不是十分順利，存在反映的延遲。也就是說這種情況會造成玩家掃碼付費之后，娃娃機卻沒有反應過來，并沒啟動。
但凡牽扯到線上支付的，所有用戶都會有一種潛在的不安全心里。
那就是我付了錢，但是得不到相應的“服務”。
如果這個問題不解決，那么用戶的體驗感必然是會差到極致的。且沒有任何“湊合”的可能。
哪怕只延遲五秒，都是用戶所不能接受的。
他們所期望的，是當我掃碼完成之后，娃娃機立刻啟動我就能抓娃娃，而不是讓我付了錢還要再等一會。
發現這個情況之后，蔡可和他的團隊三班倒著去攻關，根本就沒有一天休息的時候。
如今他告訴楊瑞問題解決了，楊瑞自然很開心。
“好的，我這就讓人通知。”
因為他用的是免提，也省的再跟蘇曉分說，轉頭問她：“會議安排在職場那邊還是倉庫那？”
“職場那邊的，一個禮拜前就裝修好了，但現在肯定還有味道，用是能用的。”
上傳下達這種事情自然不能讓老板親力親為，蘇曉把電話給人事安排了一下，就直接開車帶著楊瑞去了匯合大廈。
“我們請蔡總和技術部的同事來給大家做一下流程演示……”
這次會議，楊瑞不是來講雞湯套話的。
在坐的三十多人，每一個他都見過，也聊過，什么“歡迎加入瑞和”、“你們都是元老”、“這是我們共同的事業”這樣的話，他早就說過不知道多少次了。
此次會議的主要議題，是因為蔡可的團隊已經完成了樣機和系統的匹配，需要給所有人做一次培訓，要讓他們知道公司所做的，到底是一個什么樣的業務。
公司還沒有開始正式營業，但是人員卻已經全部到位。
對他們來說，能加入這樣的一家公司也是很不錯的選擇，至少從硬件來看，瑞和科技的并不低。
雖然不知道老板是什么來頭，可是看看老板娘的一身行頭，老板在他們眼里也成了“不一般”的人。
楊瑞自然是不知道員工們的想法的。
只是讓技術部的同事來做演示。