目前董事會主席是由馬刺隊老板彼得-霍爾特擔任，此時坐在右手邊的座位上，聽到兩邊律師的爭論，不由自主開始神游天外。
邁阿密熱火隊老板米奇-阿里森倒是十分積極，時不時跟著補充幾句，相隔幾個座位，騎士隊老板吉爾伯特偶爾抓住機會陰陽怪氣。
具體條款討論了半個小時，話題突然就來到聯盟發展問題，大衛-斯特恩還沒說話，吉爾伯特靠在座椅上突然來了幾句：
“我們的規則正在被破壞！25歲的當家球星選擇離隊和其他全明星球員組隊，過去從未發生過這樣的事情！”
“這點上，聯盟應該有所作為，至少得限制這種情況再發生，這對于很多小球市球隊來說就是災難。”
“.”
這番說辭確實有道理，作為董事會主席的彼得-霍爾特也回過神來，表現出“受害者”模樣，跟著感嘆一聲：
“我不想指責球員，但我同樣認為這樣的行為正在傷害聯盟的品牌。”
“我們得確保聯盟的競爭性，球迷不會喜歡每個賽季都展現出類似的比賽，扼殺希望會傷害到每一支球隊。”
談到巨頭籃球，受益者們又不吭聲了，尼克斯隊奪冠收益一年高過一年，大家看得眼熱，雖然球市比不上紐約，但誰又會拒絕美刀！
冠軍加持，球市上升，要是想賣出球隊，奪冠后就是最好的拋售時刻。
董事會這邊不吭聲了，球員工會的律師得到指示立刻反駁，對于出臺限制超級明星離隊條款這事，自然是全力反對。
眼看談判又變成了之前2月全明星賽時的樣子，費舍爾主動轉移話題，老魚再次談起具體條款說道：
“關于‘李’的獎勵條款必須作出補充，事實上，很難有球員再達成類似的成就。”
“我們需要對年輕球員進行鼓勵，薪金、榮譽，這能幫助球員獲得歸屬感，我認為這是解決目前情況最好的辦法。”
李佑條款已經是幾年前的事情了，當時補充之后，球員們歡欣鼓舞，但現實有些殘酷，沒人能達成李佑那樣的成就，直到現在都無人成功激發獎勵。
勒布朗-詹姆斯為首的幾位年輕人之前有些尷尬，轉移話題后，不約而同看向坐在最末端神游天外的李佑。
李佑對面的詹姆斯-多蘭這時候也回過神來，卷毛老板這半小時一言不發，任憑兩邊爭論，聽到關于條款問題，這才打圓場道：
“我同意增添一些獎勵條款，李是獨一無二的，我們不能以他作為標準。”
雙方難得達成共識，氣氛緩和了不少，董事會這邊也不再當鐵公雞，獎勵優秀的年輕球員，這事確實可以談。
快到11點的時候，達成一項共識讓三方短暫休息，離開會議室，幾位董事會代表不約而同都靠近李佑和詹姆斯-多蘭兩人。
看著低語離開的眾人，韋德忍不住擼了一下領帶，接著和身旁的好友低聲抱怨道：
“我不喜歡米奇-阿里森的態度，這家伙根本不喜歡籃球。”
熱火隊老板完全沒有為球員著想的意思，但對于冠軍卻十分關注，難得參加勞資談判委員會，結果老家伙卻只想著自己的利益。
年輕球員也不傻，自然聽得出這幫老板今天更關心冠軍歸屬問題，至于球員的條款，大多都是律師在談。
會議上挨了吉爾伯特幾個白眼，一直保持面癱的詹姆斯心中也不舒服，冠軍像商品一樣被這些人分配，沒人在乎他們的自尊心：