今年的公司年會，郝強別出心裁地策劃了一場盛大的演唱會。
他親自安排人事部邀請了國內外赫赫有名的歌唱家蒞臨現場。
此時，公司的足球場正在緊鑼密鼓地搭建舞臺，引進了世界頂尖的音響設備。
郝強本人也將登臺獻唱，讓他的家人和公司員工一同體驗這場堪稱神級的聽覺盛宴。
消息一經傳出，立刻引發轟動。
門票瞬間一票難求，甚至有人愿意出價一兩萬元高價購票，卻依然無法如愿。
為了照顧員工福利，這場演唱會僅對公司內部開放，禁交易，連員工家屬都無緣親臨現場。
要知道，僅集團員工的數量就已經高達數萬人，安排起來也不容易。
正當郝強沉浸在秋雨晴的歌聲時，兩個可愛的孩子突然發現了他的身影。
姐姐興奮地喊道：“爸爸回來啦！”
話音剛落，她就邁著歡快的小步伐朝郝強奔來，張開雙臂渴望一個溫暖的擁抱。
郝強露出慈愛的微笑，俯身將寶貝女兒輕輕抱起，隨后在閨女粉嫩的小臉蛋上輕輕一吻，頓時惹得小丫頭咯咯直笑。
他的兒子也蹣跚著小步子跑了過來，圓潤的小臉上寫滿了期待，兩只小手高高舉起。
郝強見狀，不禁莞爾一笑。
他一把將兒子抱起，放在自己大腿上。
此時，郝強感覺孩子的笑聲仿佛是世間最美妙的音樂。
秋雨晴看著眼前溫馨的一幕，輕聲說道：“孩子們可想你了，都想下樓見你，老喊著爸爸，感覺我這個天天陪著他倆的，還沒那么親。”
“哦，是嗎？”郝強笑著回應，看著孩子，語氣中透著幾分寵溺，\"是不是很想爸爸呀？”
姐弟倆立刻用力點頭，圓圓的小臉上寫滿了興奮：“想！爸爸最棒了！”
聊了一會兒，孩子才從郝強腿上下來。
吃過晚餐，郝強教孩子唱歌。
次日，
未來新能源汽車公司羅浩過來跟郝強匯報工作。
羅浩也是集團副總裁，他的辦公室就是同一層樓，配有一位行政秘書。
董事長郝強也僅有四位秘書，羅浩更不敢僭越。
而且，配那么多秘書，自己就不干活嗎？
那肯定不行的。
有些事情需要親力親為。
當然，汽車公司員工人數已經有1.2萬人，其中約3000人負責直營店銷售和售后服務。
這個數字看似龐大，但若考慮到公司的產能和業務范圍，實則相當精簡。
公司的自動化水平堪稱業界翹楚，在生產線上，能用機器代替的工序，絕不用人力。
這種高效的生產模式，加上產品型號的精簡化策略，使得工廠的產能得到充分利用。