“老吳啊，你算算，這兩千零八十七萬兄弟姐妹，平均下來，每人能分多少？”
老吳哆哆嗦嗦地拿起桌上的計算器，手指按了好幾遍才按對數字。
“三……三百一十五億，除以……兩千零八十七萬……”
“大概……大概每人能分到一千五百零九點七美刀……”
“換算成龍元，差不多……差不多一人一萬塊出頭了！”
嘶！
又是一片倒抽冷氣聲。
一人一萬塊！
龍騰集團兩千多萬員工，從高管到流水線工人，人人一萬塊！
天上掉餡餅也沒這么夸張！
“董事長！這……這太……”小何也忍不住開口，她想說太瘋狂了。
“太少了？”李云峰反問。
小何：“……”
李云峰咧嘴一笑，露出一口白牙：“就是要這個效果！”
“錢，是什么？是王八蛋！生不帶來死不帶去！”
“我龍騰現在不缺錢，一分一毫的利潤，我看得不重！”
“我看重的是什么？是人心！是這兩千多萬跟著我李云峰吃飯的兄弟姐妹，他們能不能挺直腰桿，能不能過上好日子！”
“以后，”李云峰話鋒一轉，聲音沉了下來，“龍騰集團在國內的正式員工編制，原則上，不再進行大規模擴招了。”
“除非是海外新建的工廠，或者有特殊戰略意義的頂尖人才引進，否則，把我們現有的隊伍帶好，就夠了。”
“把省下來的人力成本、管理成本，都給我變成實打實的福利，落到每個龍騰人的口袋里！”
這話一出，眾人更是心神激蕩。
不擴招，意味著內部競爭壓力減小，晉升空間相對穩定，而福利待遇還要持續上漲！
這是何等樣的魄力！
李云峰看著眾人震撼的表情，心中暢快。
老子就是要讓全世界看看，跟著我李云峰，就是能吃香的喝辣的！
“行了，財務部、人事部，立刻去擬定方案，三天之內，我要這筆錢，發到每個員工的「龍騰薪酬卡」里！”
“是！董事長！”財務官和人力高管齊聲應道，聲音洪亮，帶著前所未有的激動。
消息是包不住火的。
當天下午，龍騰集團內部還沒完全消化這個“天降橫財”，外界就已經炸開了鍋。
「驚天福利！龍騰集團豪擲三百億美金為員工發特別獎金！」
「人均一萬龍元！龍騰員工喜提“年中最強紅包”！」
「“別人家的公司”再升級！龍騰重新定義員工關懷！」
各大新聞媒體的頭版頭條，社交平臺的熱搜榜首，全都被“龍騰發錢”這四個字給霸占了。
“臥槽！臥槽！臥槽！我沒看錯吧？三百億美刀？美刀啊！”
“一人一萬塊？龍騰掃地的大媽都能拿到？這他媽比我一年工資都高！”
“酸了酸了，我今天就是一顆檸檬精！為什么我當年沒進龍騰！嗚嗚嗚……”
“龍騰還招人嗎？現在辭職過去還來得及嗎？在線等，挺急的！”
“別想了，沒看到新聞說龍騰國內不擴招了嗎？這是要逼死其他公司的節奏啊！”
“李云峰牛逼！龍騰牛逼！這才是真正的良心企業家！”
一時間，羨慕嫉妒恨的口水，幾乎要淹沒整個互聯網。
無數打工人捶胸頓足，恨自己沒有龍騰命。
無數企業老板瑟瑟發抖，盤算著自家那點年終獎，跟龍騰一比，簡直是侮辱性極強。
李云峰坐在辦公室里，看著小何遞上來的輿情報告，嘴角勾起一抹玩味的弧度。
“董事長，現在外面……都說我們是‘散財童子’。”小何忍著笑道。
李云峰哼了一聲：“散財？”
“我們龍騰現在又不缺錢，這三百億對于我，對于龍騰來講都是無所謂的事情。”
“但是給員工發一萬塊錢的獎金，那么員工們可以緩解非常大的壓力！”
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