實際上，廠方愿意讓步，雙方多次談判協商，最終算是圓滿的解決了。
今年將會發生的事情，讓港府明年增加了清明、端午等節日作為有薪假期。
婁曉娥隨口算道“每人減少20塊好了，一個月也才4萬塊。”
家庭地位下降好多的閻埠貴郁悶道“還有小銘在呢。”
他每次進出95號四合院已早經能做到無人察覺。
單位領導們，三分之一的時間在機關工作，三分之一的時間在基層調查研究，三分之一的時間參加集體勞動。
吳名停下腳步，笑問道“三大爺您有啥事么”
問得多了他就懶得說了，最近經常在辦公室躲清凈。
有這樣的制度，很多工廠上下同心協力，生產屢創新高。
“上次是2月初的時候，起因是廠里要削減員工的薪資福利，協商了一個月才談妥。”
閻埠貴打聽問道“許大茂真是被后院你二大爺給弄下來的么”
有好些單位的愅委會安排得更為細致。
李大科長不想幫忙，就找了些似是而非的借口打發人。
吳名回答道“哪有那么快啊那些水泥的模板還沒拆掉呢，聽說是等拆了模板就立馬裝修。”
李銘沒有多扯，眼神示意婁曉娥還有事沒有
婁曉娥會意道“沒其他事了。明天就是5月的第一天。”
他習慣性的瀏覽標題。
劉海中忍不住說道“李主任在廠里也沒辦法一手遮天。”
二大媽見劉海中回來了，湊上前說“我今天給你蒸了饅頭吃，馬上就要蒸好了。”
碰頭會結束，李銘趕回了京城。
周六。
晉省的煤炭生產出現了一派欣欣向榮的景象。
“他不合適在李主任面前幫我說情。”
二大媽知道劉海中為啥悶悶不樂，“要我說，那李主任也真是的，就給伱留了個小組長。”
“只要工資到位，大伙的脾氣也就不會那么沖，萬事好商量。”
主人翁氛圍的勞動，他覺得更像是一種集體活動，也就愛參與。
“我居然還想讓他幫我查背后造謠的人，這才遭了他的道了。”
道理雖然有點歪，但是欺負好人確實很真實。
這名工程師覺得還不夠解氣，沖上去要毆打修車工人。
“我要是幫許大茂用謊話遮掩。到時候他們不找許大茂的麻煩，改找我的麻煩，我找誰說理去”
4月29日。
“讓建筑公司盡量別給我們沒事找事。”
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