“嘿嘿，林主任您過目，這是咱們衛生室最近兩個月的門診量和處方量。”
每天看了幾個門診病人，又開出去幾張處方，清音都會記錄在本子上，現在數據看上去就一目了然。
“這個月的門診量是上個月的三倍，處方量卻是四倍多，接近五倍。”門診是要掛號的，清音的級別一個號才八分錢，但饒是如此，她也給衛生室創造了一十多塊的收入。
“這說明更多的人不僅是來把把脈，還愿意接受我開的處方了，要是”
“有話直說。”林莉看著門診量變化，嘴角也不由得翹起來。
現在的門診量是她以前的幾十倍，可惜
“要是咱們開的處方，能在咱們衛生室配到藥，藥物收入還能增加一筆。”
林莉嘆口氣，不說創收，但只負責開方，卻沒藥給人家，這也不是長久之計，畢竟藥不是自己抓的，未知因素太多。而且對一些不方便外出的老人和孩子，也不方便。
“你的意思是咱們自己開個中藥房”
“對，既能方便職工家屬看病，還能給衛生室增加點收入。”
增加收入意味著什么，林莉知道，因為清音的醫術，她逐漸感受到衛生室被人重視的感覺，現在出去看會，其它車間主任遇見，高低得喊聲“林主任”“最近忙不忙”“小清醫生在吧”，要換以前，人管你是誰，從你面前走過頂多點個頭。
有時候遇到劉副廠長，還要跟她聊兩句衛生室發展，讓她們有問題只管找廠里巴拉巴拉。
這種受重視的感覺，只要她一天真正躺不平，她就一天需要。
“好，藥房可以開，但咱們有這條件嗎”
“無非就是地點和人員，以及進貨渠道。”
清音一樣一樣給她分析地點是現成的，一樓所有房間歸衛生室管，抽出一間或者兩間就行。
至于進藥材，她上輩子就是開連鎖醫館的，怎么進貨怎么選品簡直不要太熟練。
“就是人手可能麻煩一點。”
林莉和她都不可能去抓藥，張李楊三人嘛
“小張小李幫忙做推拿，就是小楊還總愛往外跑，讓她抓藥。”林莉說起這個就來氣。
一開始是安排她在清音診室，給病人交代藥物煎煮和服用方法，可她態度不好，沒說幾句容易跟人嗆聲，有幾次遇到難纏的老太太，吵到清音一個臨床醫生都得去幫忙勸架。
這事鬧得，沒幾天她自己就說不干了，她只負責配藥打針。
可西醫科室一天也沒一個病人，哪里有什么工作量于是，她又開始往外跑了。
這樣的員工，要是在清音手底下，她絕對讓她卷鋪蓋走人，可偏偏這年頭是鐵飯碗，楊家又是多年的廠子弟，在廠里的關系盤根錯節，她一個不當領導的，也不好出手。
“既然拿工資，就得干活。”林莉是真生氣，以前大家都沒事干的時候，好像大家都一樣，襯托不出誰的品性高低來，可現在小張小李都忙成啥樣了，她還能到處跑這種人，就要想辦法給她用起來，用不起來就哪兒涼快哪兒去。
而小楊變成現在這樣，她林莉才是最大的責任人。是她的疏忽和縱容，讓她如此有恃無恐，不然同樣是護士，咋人張姐李姐就樂得干活
“這事你別管，我來弄，她要不干就滾一邊兒去”
清音應下，這不就一下子解決了嘛。
晚上吃過晚飯，在顧大媽“怎么顧安就是不回家”的唉聲嘆氣中，清音也沒回家，而是往前面走，去了八號大院。
八號大院也是大差不差，一樣的紅漆大門，一樣的石獅子，大門口就有老太太坐著聊天，看見她過來都會打聲招呼。