、有底線的
席祥毅“我們被特意訓練過情緒控制能力,我們會盡量不讓情緒干擾自己的判斷力，盡量保證自己在各種情況下都能做出最有效的行動。”
席祥毅“面對大災大難時，我們確實需要冷靜,也確實比一般人更擅于冷靜,但冷靜并不等于冷淡、冷漠或麻木。實際上，如果沒有足夠的熱血,我們怎么可能在日復一日單調又艱苦的訓練中堅持下來呢”
小絨毛歪頭,席祥毅摸了摸它的腦袋,摸完了問道“可以摸的吧”
小絨毛“可以呀。不愿意被摸我就躲開啦。”
席祥毅“我覺得也是。”
小絨毛“什么最容易引動你的情緒”
席祥毅“看見需要保護的人,和不公平的事。”
小絨毛“會在見到、發現的瞬間情緒飆升,然后為了救人或解決事情而極速控制好自己的情緒嗎”
席祥毅“我覺得是這么個過程。我在論壇上看過產能說明，感覺我的這種情緒起伏模式很符合產能指導。”
小絨毛點頭“所以有可能負司撒謊啦。負司可能并不是因為軍人等職業產能效率低所以不愿意選你們當員工,而是,它怕你們。”
席祥毅“怕我們什么”
小絨毛“怕你們帶領大眾推翻負司。可能負司不愿意選各行各業精英的理由也是這個。負司覺得普通人最好控制、適合長期被它壓榨取能,而行業精英以及部分職業的幾乎全體，都會給它的統治帶來威脅。負司希望員工愚蠢且無能。”
席祥毅“現在還不能下這個定論,得再觀察看看，找到充足的正向或反向證據，不要輕易冤枉無辜者。”
小絨毛“如果證據充足，你會帶領我們造反嗎”
席祥毅“呃我覺得自己不是很能勝任這項工作，我更習慣的是聽指揮行動。而且負司給我的感覺并不是站在員工對立面的奴隸主。其實我感覺負司與你有點像。”
小絨毛“像任性的小寵物”
席祥毅“是殺傷力可能很大、主要憑本能行事、談不上主觀惡意的珍稀動物。”