這些人才是真正的良師益友,是人生最寶貴的財富。
“你現在想明白了”顧云溪早就發現他的問題,但,說了聽不進去,只能是讓當事人撞一回南墻。
人類的悲喜并不相同,只有親身經歷過,才會明白過來。
姜毅回想起很多往事,神色有些復雜,“是,我以前憋了一口氣,一心想功成名就,想讓以前看不起我的人都跑來討好我,想揚眉吐氣,所以,我干了很多蠢事。”
所以,他有錢后,以前不喜歡他的父母跑來說幾句軟話,他就頭腦一熱,給了他們不少錢,還承擔起了兩家的生活開銷。
以前看不起他的鄰居說幾句好話,就讓他們進入大賣場工作。
“我生怕別人看不起我,恨不得讓全世界都知道我發達了,這才引來了這一場劫難。”
他自卑又自傲,極力向四周的人證明,自己有錢了。
如今回頭想想挺可笑的。
“是你的心態出了問題。”顧云溪永遠這么一針見血。
“是啊,做人還是得踏踏實實的。”
圓晶廠的管理層都很年輕,從國內一流名校招聘來的,技術部門是顧云溪一手帶出來的。
有顧云溪的把關,圓晶廠很快就走上正軌,第一批貨出廠后,立馬受到了市場的熱捧。
無數張訂單如雪花般飛過來,一時之間,加班加點,機器24小時開著,職工們24小時輪流上班。
是很辛苦,但,在這種大環境下,能找到工作就很好了。
而,當職工們拿到第一個月的工資單時都愣住了,居然比想像的中多一倍。
這家廠的工資本來就比市場價高出一成,結果,還能再多
“怎么會這么多”
“看,這多出來的幾項,獎金、貼津,交通費和住房補貼,都是額外的。”
“我卻,這算是員工福利”
“啊啊啊,有這樣的員工福利,我能干一輩子。”
員工們高興壞了,奔走相告,比過年還要熱鬧。
到了年底,員工們發現還能多拿兩個月的工資當年終獎,優秀員工還能得到獎品,比如電視機冰箱電腦這種電器產品。
圓晶廠的福利之好,讓員工們死心塌地,也讓業界側目。
丫的,你們這是破壞行業規矩啊,讓我們怎么辦自家員工都發瘋般要跳槽過去啊。
員工想跳,管理層想跳,嗯,老板都有點想跳,腫么辦
圓晶廠才不管呢,他們是喜歡挖人,但,只盯著那些最頂尖的名校挖。
只要你有真材實料,能通過一張神秘試卷的考核,那么,等待你的將是壕無人性的福利待遇。
國內名校畢業生我就喜歡待在國內,為祖國的建設事業添磚加瓦。
國外名校畢業生我不是為了錢,是為了證道成神,只有亞細亞圓晶廠能給我一個證明自己能力的機會。
顧云溪你們高興就好,,