劉主任說不出話了，馮主任笑了，小伸出手。
“劉主任，咱們以后就是同事是合作關系，以后請多指教。”
劉主任只能臉上擠出一個難看的苦笑。
“馮主任哪里的話，咱們都是一樣的級別。有什么請多指教的，咱們互相幫襯。”
張局長笑了，“對了，小劉，我還要跟你說明一點。以后在工作中還是盡量要以小馮的意見為主，畢竟小劉太年輕，而且沒在這個工作上干了很多年。
小馮比你的經驗要更豐富，你脾氣比較暴躁，做事比較激進。比如說這一次的事情，你就沒有小馮考慮得周全，以后做事的時候一定要問一問小馮的意見。”
劉主任猛不丁一聽這話，心里打了一個咯噔。
張局長這話就是說他們三個人的關系當中，以馮主任為主。
“小劉希望以后咱們能夠配合默契，好好為人民服務。”
劉主任是倉皇地離開了局長辦公室回到了辦公室里。
王主任看到他魂不守舍的樣子，問道。
“怎么沒有拿到人事調動關系嗎？”
“老王，恐怕咱們這一次要變天了。”
…………
第二天，馮主任就走馬上任。
整個北川飯店都知道現在新來了一個馮主任，馮主任居然分走了魏主任三個食堂。
這相當于是劃分權力。
最重要的是馮主任走馬上任的第一件事就是大力整頓人事調整。
開了一個大會，所有的職工參加了會議。
當然這些職工不包括馮慧珍和田小娟他們這幫學生。他們只是學生。
在會議上，馮主任不光表揚了趙新平，而且肯定了趙新平這個科長的職務。
同時嚴厲批評了王春生本職工作沒有認真努力地去做好，反而利用來學習廚藝的學生投機取巧。
王春生這個副科長的職務直接被擼掉。
所有人都沒有想到有這么一個瞠目結舌的結果。
馮慧珍也萬萬沒有想到。
這個空降下來的馮主任居然會這么干。
當然她沒想到的事情還很多，馮主任針對他們這批學生直接把他們集中到了一起，而且做了講話和分配工作。
所有的學生進行了嚴格的分配。
他們被集中到了食堂后面的一個小屋。
每個食堂每天會派專門的廚師來對他們進行培訓。
當然只是理論培訓，掛著塊小黑板，做菜全靠黑板上講。
而他們不允許參加食堂的其他工作。
用馮主任的話來說，他們是學生就應該做學生的事情，不要浪費學習的時間。
整個下午時間，每個人搬著小板凳兒，就是坐在那間房間里面聽上面的廚師在黑板上講解菜怎么切？菜怎么做？
馮慧珍感受到了深深的惡意。
如果靠這些理論能夠培養出廚師，她的姓可以倒過來寫。
這簡直就是誤人子弟。