人家一天只要銷售上萬箱就有200塊錢的獎勵，100塊錢算什么。
腦子秀逗了的人才會為了100塊錢背叛青一衛生巾工廠當內奸。
這五個人在青一衛生巾工廠外面蹲守了幾個小時才行動的，親眼看著源源不斷的有客戶進入青一衛生巾工廠，又帶著大量的青一衛生巾離開。
好些人都是拿的麻袋扛的錢來青一衛生巾工廠進青一衛生巾，一天一萬箱絕對有賣的。
一天200，一個月30天，光獎勵一個月可就都有6000塊錢了。
這這這……
兩個月就能成萬元戶了？？
就是不成萬元戶，一個月有十來天銷售額過萬箱那獎勵也不得了啊！
長期下去，比干雇傭兵，接懸賞令都賺錢多了，還穩定又安全。
這五個人越算越心驚，不敢置信的看著周遠強，覺得他不會是在吹牛吧？
世上怎么會有那么大方的老板？
商人可是最重利益了，都巴不得使勁兒剝削手下員工，工資開得越低越好。
這幾人不給人打工單干，就是因為覺得老板們都太坑了。
老板們都總想員工活越給他干得多越好，工資則都想開得越少越好。
又想馬兒跑得快，陀得多，又不想給馬兒吃草。
都是些奸商。
世上還會有對員工這么好的老板？？
這時一個保安直接從衣兜里摸出了一份入職青一衛生巾工廠的勞務合同給地上的五人看。
周遠強把只要日銷量上萬箱就獎勵200塊錢這個事情寫在了合同上的。
地上的五人看著保安的合同上白紙黑字寫著的：“只要當天青一衛生巾工廠的日銷量超過一萬箱的，保安也有200塊錢的獎勵，每月和工資一起發放。”
合同上蓋有青一衛生巾工廠的公章，還有騎縫章，還有周遠強的簽名，有這個保安的簽字和手印。
這五人看了一番合同后，立馬知道了，這是一份非常正規具有法律效益的合同。
如果青一衛生巾工廠不按照合同來，保安可以拿著合同去起訴青一衛生巾工廠的。
現在東省近兩年冒出了很多私營的工廠，但是在那些工廠里工作的員工，都是合同都沒有的，就是口頭約定而已。
履行不履行約定，全看老板的誠信程度和人品了。
青一衛生巾工廠一個私營工廠，居然還搞出這么正式的合同出來。
這青一衛生巾工廠可真特殊，對員工也太好了吧！太保護員工的利益了。