辦公樓里有人認出他來了，看到大老板過來了，一個個的都老實多了。
也有人過來給他問聲好，夏澤凱問了其中一個人“你們張經理去哪了”
這會兒的張旭還沒有正式晉升，還是掛著原來的經理職務，干著生產運營總監的活。
屬于純純的掛羊頭賣狗肉。
“老板，張經理去車間了，您有急事的話，我這就去喊他。”被問到的員工趕緊說道。
夏澤凱擺了擺手，說道“不用，你先去忙吧，我給他打個電話。”
張旭這時候確實在后邊生產車間里巡查，這是他正式和李木木完成交接以后，形成的一個習慣。
他比誰都清楚，和李木木相比，他管理這個工廠一點不占優勢。
李木木是從剛收購原來的青禾食品廠開始就在管理這家工廠了，他從一開始就建立了威信。
但張旭沒有啊。
他當初雖然也從旁協助李木木掌控這家工廠，可員工只認一個人帶頭人，不認其他的啊。
他現在就得重新讓工廠里的員工認識到他是新的帶頭人。
怎么才能最快的讓員工認識到。
張旭想來想去，首先就得讓員工熟悉他，要不然連他是誰都不知道，還談個鳥的管理。
想明白了這個道理以后，張旭每天都會抽出一到兩個小時的時間，專門圍著工廠轉一圈，到處巡查。
別說，這樣還真有效果，尤其是張旭在巡查過程中逮到了兩個上著班拿手機看小說的員工，并給了重罰后，其他人對他就尊重了。
也是從那個時候開始，張旭對慈不掌兵這四個字有了更深一層次的理解。
殺伐果斷是他給自己立的規矩。
他心里頭明白，自己一個半道插進來的人，要想真正在這邊立住腳，單純的借總公司下派的人或者老板的人這層皮是沒有作用的，陰奉陽違的人多了去了，他必須得讓自己在短時間內樹立起威信來。
這很難，但是張旭現在有信心能做起來。
今天轉到第四個車間時，張旭揣在褲兜里的手機就響了，拿出來一看，是夏澤凱給他打的。
他趕緊離開了車間，找了個安靜的地方接通了電話。
“老板。”
“小張，在哪兒了，我在你辦公室這里。”夏澤凱說道。
突然聽到夏澤凱說在他辦公室里，張旭有點懵，趕緊說道“老板，我在4號車間這邊，馬上回去。”
“嗯，我等你。”
幾分鐘后，張旭氣喘吁吁的跑回了辦公室，就看到夏澤凱正在單人小沙發上坐著。
“老板，你怎么來了”張旭挺驚訝的。
夏澤凱笑了笑，說道“我這不是擔心你一個人在這邊吃不開，今天過來看看。”
“怎么樣，在這邊待著還習慣嗎”
聽到夏澤凱的關心，張旭心里覺得特別有干勁，趕緊說道“老板，我挺好的，你放心，這邊都在掌控之中。”
夏澤凱聽到這話，當場笑了。
“你給我說說，你是怎么掌控住的。”夏澤凱問他。
張旭想都不想，伸出兩根手指頭，說道“第一，我每天都抽出時間來去繞著公司轉一圈，讓公司里的人都認識我。”
“第二，對于碰上的有違規行為的員工，當天開處罰，全廠通報批評。”
“你這個想法真不錯。”夏澤凱對他這一手很滿意。
“不過也得記著恩威并重。”