“緊急處置是一方面，越權是另一方面，所以先鋒軍對你最后的處置是罰薪水一年，一年內不得晉升，其他的就沒了。”達貢說道：“接下來這一年你還是班長，先鋒軍安排你去訓練四連，要他們在一年內掌握基本的戰術動作，紀律和精神面貌方面都要合格。如果這一年內沒出問題，那你就一直管著四連，直到再給你安排其他更高職務。”
多瑪愣了一下，問道：“你的意思是說，我好好訓練四連，一年后我就是四連的連長？”
“別想偷懶！四連訓練合格之后你才是連長，不是一年之后必然晉升。”達貢說道：“先別高興，等你聽完我對四連的安排，你可能就笑不出來了。”
“說吧，我聽著呢。總不能就我一個堅古族人，全連都是奧格以及山嶺巨人吧？”
“那想法很可笑，但我還沒那么變態。”達貢摸了摸胡須，說道：“四連是一個勞動戰斗連，要能自己養活自己，也能自己保護自己。你們是開拓者，也是戰士，你們要像一個部落一樣在北地生活。也就是說，你們不僅要學會戰斗，也要學會耕種和養殖。”
“等等！”多瑪擺擺手打斷達貢，問道：“你是想讓我單獨拉一個部落出來嗎？”
“一支軍隊，不是一個部落，你好好想想里面的區別！”達貢說道：“四連首先是軍隊，但是比一般的軍隊要求嚴格，你們要能夠自己解決伙食問題，最好還能有富裕。現在的先鋒軍純粹是一支戰斗力量，只做戰斗訓練，但是這樣的軍隊在咱們蛋島不可能太多。讓那么多強壯的年輕小伙子去訓練并等著打仗，這其實消耗了蛋島很大的生產潛力。”
多瑪微微皺眉，他現在聽懂了達貢的想法。“你想成立一半戰斗、一半生產的連隊，至少在糧食生產方面不對蛋島造成太大壓力。達貢，有了每餐肉之后，伙食壓力還那么大嗎？”
“不能等著隧道崩了再修支架，得提前做準備才行。”達貢說道：“咱們蛋島花了好大的力氣同時開展耕種、放牧、捕魚，再加上青貯飼料和每餐肉，這才有足夠的糧食，可這樣密集的生產模式能在整個北地都實現嗎？其實還是有些困難的。生產只能循序漸進，以年為單位不斷累進，但咱們面對的現實壓力又確定了軍力發展不能那么慢。”
“以新四連為基礎，我要你帶頭總結出一種可行的模式出來：怎么讓蛋島之外的部落能夠接受咱們的軍事訓練，同時還可以繼續維持生產。”達貢解釋道：“我不想以戰爭的形式合并那些部落，因為每次戰爭都會死人，而且先死的總是英勇的戰士。我要把他們合進來，將是一種吸收的方式，是一種用榜樣進行教育的方式。頂層，也就是部落酋長和各個掌權的人，包括那些薩滿、術士和德魯伊，這些我來搞定。而底層，軍隊如何接管過來，以什么樣的模式存在，這就需要你來探索出一條路。”
達貢給多瑪續上熱茶，繼續說道：“先鋒軍完全脫離生產來專注訓練，加上最好的武器裝備，戰斗力很強，因此先鋒軍在蛋島人口中的占比要遠低于其他部落的戰士。如果我要合并部落，那么那些部落的戰士就是我要爭取的重點，他們必須接受訓練，甚至我可以直白的跟你說：他們需要接受改造，從心底里認可咱們的做法，尤其是生活習慣，不然他們根本不能穩定下來。”
達貢以食人魔向奧格轉變為例子，解釋自己的想法。奧格村的穩定，重點在于他們認可現在的生活模式，感覺遠好于之前壓榨地精和狗頭人的時候。希洛艾的暗示術起到了很重要的作用，而達貢和先鋒軍的戰斗力則是終極壓艙石。