“以后，星海特鋼的發展重任，就落在了你這個總經理的身上了！對于未來，有信心嗎？”韓松林微微的俯身給陳棟添了茶。
韓松林的舉動，讓陳棟趕緊的做出了回應；領導給你倒茶，別搞得理所應當，稍稍得要在行為上謙虛點。
當然，你很牛，如同林薇在福星動力的地位，那沒什么說的。
陳棟肯定的點頭：“老板，你信任我，我不敢說做得多么好；但是，我肯定是盡到自己最大的努力把事情給辦好。”
韓松林也沒有在意，接觸的時間久了，也了解陳棟的性格，不是那種隨隨便便就給你來一句我三年就干到世界第一那種人。
吹牛，誰不會啊！
可吹了的牛，能夠實現，那才是真本事。
整個星海集團，就韓松林一個吹牛就行了；其他人，就踏踏實實的做工作，搞研究。
“這幾年時間，國內的鋼鐵市場應該都不會太好。”
韓松林不太清楚未來幾年國內鋼鐵行業具體的情況如何，可基本上能夠確定，不會太好。
畢竟馬上就亞洲金融危機，在加上國內的國企改革壓力特別大。
民營企業發展再好，現在也托不住華國的整個經濟盤面啊！
當然，無論我們所謂經濟發展多么困難啊，有一點，我們經濟發展得速度都吊打全世界所有國家。
就問他們氣不氣？
“所以，這幾年時間，我們主要就抓緊苦練內功，提升技術，還有廠里的工人素質。對于工人素質這塊，一定要抓起來，我看資料說，以前廠里面有職工大學是吧，這得要繼續開辦起來。只有高素質的工人，才能夠生產出優質的產品，這點是我一直都堅信的事情。”
陳棟笑道：“對自我學習提升，我想，大家都會相當的熱情的。”
按照星海集團的制度，員工想要加薪，并不是說就得要職位提升上去。
很多職位高的人，工資就沒有比他職位低的人高。
原因是什么？
人家普通員工職位不高，可職稱等級高啊。
別讓大家都去擠著一條升職通道，都走一條路，多擠啊？
中午的時候，韓松林留著陳棟在家里面一起吃飯。
住進來這段時間，韓松林算將這公館的必要人員給配置完全了的。
專門打理院子的，廚師，還有保姆都有。
對了，還有一位管家。
總共四個人。
一下子，韓松林覺得自己變成地主老財了，這生活的腐敗程度，蹭蹭的往上漲。
可住在這里，韓松林覺得真的不錯。
什么事情都不用自己做，隨時隨地都有人收拾。
想要吃什么，吩咐一聲就好。
對于韓松林這個有些宅的人來說，無疑相當的喜歡。
最為重要的是，這里環境也相當不錯。
韓松林送著陳棟到韓家院的門口，目送著陳棟上車離開，才是轉身回了屋內。
晚上的時候，鄭琳回到了韓家院，帶來了和銀行達成借款協議的事情。
“銀行那邊答應借三十億，只不過得要由星海集團進行擔保借款。”
星海集團進行擔保，也就意味著一旦借給星海特鋼的這筆錢出現了問題，比如說星海特鋼還不上，就得要星海集團來還錢。
所以，一般別去幫人進行什么擔保之類的。