裴老頭很贊成：“早就該給人家落實了，我回頭就安排，工資給漲不漲？”
陳耀東道：“給漲到三千吧。”
裴老頭問：“劉會計呢，是不是也該給解決一下待遇問題了？”
陳耀東問：“劉慧萍能行嗎？”
裴老頭道：“行不行的也要看你把人家放到什么位置上，你把人放到會計位置人，人家自然就只是個會計，你把她放到財務經理位置上，人家做事才能名正言順。”
陳耀東沒說話，輕輕敲著桌子琢磨起來，曹興平這一年多的努力他看在眼里，但劉慧萍那個死女人方他一直不滿意，老感覺那女人有點不求上進。
可再找個財務經理的話也未必能找到合適的。
興邦農業不是那些互聯網公司和金融類企業，整體的工資水平在這里擺著呢，財務部也不需要年薪十萬的財務經理，所以管理層只能自己培養。
琢磨一陣，覺得裴老頭說的也有點道理，就點點頭：“那就一并下文吧！”
裴老頭問：“工資呢，跟小曹一樣？”
陳耀東道：“給漲到3500吧，財務的工資調高一級。”
裴老頭說聲好，對這個問題輕易不發表看法。
半小時后。
公司正式下了紅頭文件，任命曹興平為行政辦公室主任，劉慧萍為財務部經理，員工看到后各有想法，第一個任命的部門經理是王雪梅，現在又多了兩個。
不出意外，工資肯定給漲了。
幾個干著部門經理的活，卻沒有部門經理職務和待遇的可就動起了心思，升職加薪沒有人不喜歡，可這份名單上卻只有曹興平和劉慧萍，顯然陳老板還在繼續觀察。
有人感覺不服，但卻不敢有意見。
而當事人的心情卻截然不同。
特別是劉慧萍，看到文件后瞬間就感覺有了工作的動力。
下午。
陳耀東和姜苗苗回家吃晚飯。
沒結婚前總是感覺隔了一層，結了婚就不一樣了。
真正的成了一家人。
陳爸陳媽不別扭了，姜苗苗也不拘束了。
吃過晚飯，姜苗苗幫著陳媽收拾，陳耀東和陳爸在沙發上聊天。
陳爸問他：“哪天去保府呢？”
陳耀東道：“三十號去！”
陳爸問道：“早點過去，別太晚了。”
陳耀東道：“那邊沒我啥事，一號宴請，我三十號到就行了。”
陳爸又問：“收的禮錢咋弄？”
陳耀東問：“收了多少？”
陳爸說道：“五十多萬！”
陳耀東問：“禮單呢我看看。”
陳爸說道：“茶幾抽屆里呢！”
陳耀東抽開茶幾的抽屆，果然看到六個紅色的記賬本，拿出來翻了翻，多少不一，直系親戚全是五百，隊里的街坊一百，同學同事比較多，五百六百八百的都有，分子錢隨的最多的是陳耀東認識的那些老板，有一萬的，也有三千五千的。
公司員工的很均勻，除了裴老頭和王平安，還有王雪梅幾個部門負責人兩百，剩下的青一色全是一百，這是提前要求過的，免的結個婚讓員工心里罵娘，那就劃不來了。
魔都來的店員也是一樣，王欣兩百，剩下的都是一百。
“錢你留著吧！”
陳耀東挺頭疼，到不是嫌錢少，他也不缺這點錢，而是還禮麻煩。
人情往來，人家送了將來是要還的。
錢是小事，關鍵是還禮挺麻煩。