于是，情況有些不對了。
圍繞這件案子，有不少暗流涌動，輿論開始質疑朝廷大興海貿之際，有司“用人良莠不分”的行為。
什么是“用人良莠不分”？
就是目前主管海貿事務的少府寺，把一些臭名昭著的海寇頭目“招安”，授予“員外郎”官職，使其成為官商。
隨著輿論的發酵，有更多的人抨擊少府寺這種“良莠不分”的行為，認為是給朝廷抹黑，折損天子在民間的威名。
案件因為輿論的發酵，愈發變得棘手，刑部尚書很機靈，要求把案子拿到“八座議事”上來討論，一副“八位兄弟一起扛”的樣子。
為何不是提請大理寺挑頭組織會審？
因為提刑司的直屬上級大理寺，幾位主官對此案意見不一，相持不下，也想著“八座尚書”來扛。
對此，八座尚書之中的其他幾位“機靈人”，當然有話說：
這種“簡單”的民間訴訟案件，且發生在前朝，又過了差不多三十年，關我楚國吏/工/兵/民/禮部什么事？
有必要拿到“八座議事”會議上議論么？
于是刑部尚書今日把案子拿到朝會上說，李笠見這位一臉“請陛下為民做主”的表情，覺得有些惱火：
我高薪聘請你們做高管...尚書，現在有黑鍋你們不扛，裝傻扔給我？
想著想著，邪火死灰復燃。
這案子并不是不能妥善解決，畢竟也復雜不到哪里去，李笠惱火的是自己定下的規則，這么快就被人用來折騰自己。
報紙，成了此案輿論發酵的關鍵；尚書任職制，尚書只要沒有犯下大錯，皇帝“一般”不將其免職，于是尚書開始“踢皮球”。
官僚們果然擅長利用規則來搞事，而那些利益群體，也學會了用報紙這個新式輿論工具來影響決策。
李笠只覺自己是不是作繭自縛。
然而，他又不能破壞自己定下的規則，畢竟這規則若貫徹執行下去，最后受益的必然有他的子孫。
報紙這個輿論工具，用好了，事半功倍，所以決不能廢除或者閹割。
但這種作繭自縛的感覺，真是讓他惱火。
邪火蹭蹭蹭冒起來，需要發泄。
蕭妙淽感受到李笠的變化，卻沒有趁熱打鐵，而是摩挲著李笠面頰，勸道：
“三郎莫要著惱，能有什么事，難得住三郎呢？”
這是真心話，蕭妙淽覺得李笠真的什么都懂，面對任何問題，總是能想出解決的辦法。
李笠見蕭妙淽一臉認真的勸自己，那方面的心思剛復燃，就熄火了：“嗯，不生氣。”
兩人起身更衣，李笠還沒穿好衣服，內侍在外間稟報，說左仆射在外求見。
剛散朝不久，本該回尚書省處理事務的祖珽，卻來找皇帝匯報工作，那就有很大概率，是為了今日朝會上提起的那件案子...
李笠的心情忽然好了許多：來，讓我聽聽，你有什么好主意。